房地產(chǎn)開發(fā)公司申報資質(zhì)年檢，應(yīng)當提交下列文件資料：房地產(chǎn)開發(fā)公司資質(zhì)年檢申報表（2份）；人力資源資質(zhì)代辦《資質(zhì)證書》正本復(fù)印件、副件(原件)；經(jīng)公司所在地房地產(chǎn)開發(fā)主管部分驗核的房地產(chǎn)開發(fā)項目手冊（驗核填寫內(nèi)容完整性、數(shù)據(jù)準確性）；公司上年度財政審計陳述；公司法定代表人和經(jīng)濟、技能、財政專業(yè)人員改變的證實資料；黔西南人力資源資質(zhì)代辦房地產(chǎn)開發(fā)項目手冊施行狀況（公司提交書面陳述，要闡明公司是不是準時填寫月報，生成項目手冊的狀況）；《住所質(zhì)量保證書》、《住所運用闡明書》履行狀況（公司提交書面陳述，要闡明公司是不是履行兩書，附兩書業(yè)主現(xiàn)已簽章的范本）；

辦理貴陽勞務(wù)派遣公司費用：①黔西南人力資源資質(zhì)代辦可以充分體現(xiàn)個人的擇業(yè)自主。由于個人的勞動關(guān)系及檔案、社會保險關(guān)系全部建立在勞務(wù)派遣公司，一個用人單位派遣期滿，能夠毫無障礙地進行流動，重新選擇更能發(fā)揮自身才能的工作崗位。②人力資源資質(zhì)代辦在期內(nèi)，勞務(wù)派遣公司成為用人主體，在對派遣員工的工資報酬的執(zhí)行中，能夠嚴格按國家的法律、政策進行操作，更大限度地保障受雇員工的各項合法權(quán)益。③實行勞務(wù)派遣后，個人可以合法建立多元勞動關(guān)系，在不影響原有工作前提下尋求更多發(fā)揮自己才能的機會和空間。

房地產(chǎn)開發(fā)公司資質(zhì)等級施行分級批閱。黔西南人力資源資質(zhì)代辦一級資質(zhì)經(jīng)省建造廳初審后報建造部批閱。二級資質(zhì)由市、縣房地產(chǎn)開發(fā)主管部分受理審閱后，直接上報省建造廳批閱，請求公司注冊地址在縣（市）的，向設(shè)區(qū)市房地產(chǎn)開發(fā)主管部分存案。人力資源資質(zhì)代辦三級資質(zhì)由公司所在地縣(市)房地產(chǎn)開發(fā)主管部分受理審閱后報設(shè)區(qū)市房地產(chǎn)開發(fā)主管部分批閱；請求公司注冊地址在設(shè)區(qū)市的，由設(shè)區(qū)市房地產(chǎn)開發(fā)主管部分批閱。資質(zhì)批閱后30日內(nèi)報省建造廳存案。四級資質(zhì)、暫定資質(zhì)由公司所在地市、縣房地產(chǎn)開發(fā)主管部分批閱，并在30日內(nèi)別離報省建造廳、設(shè)區(qū)市房地產(chǎn)開發(fā)主管部分存案。

據(jù)我們黔西南人力資源資質(zhì)代辦了解勞務(wù)派遣資質(zhì)證書辦理材料：1、申請開辦勞務(wù)派遣組織的報告；2、成立勞務(wù)派遣組織的可行性報告和實施方案；3、勞務(wù)派遣組織的章程及有關(guān)規(guī)章制度；4、辦公租用證明(契約、租用協(xié)議、產(chǎn)權(quán)證)復(fù)印件；5、法定代表人職務(wù)任命書及身份證復(fù)印件；6、工商行政管理部門核準的《名稱預(yù)先核準通知書》；7、具人力資源資質(zhì)代辦小編了解根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第五十七條、五十八條規(guī)定， 勞務(wù)派遣單位應(yīng)當依照公司法的有關(guān)規(guī)定設(shè)立，注冊資本不得少于二百萬。

向當?shù)厣虅?wù)主管部門提交以下材料(一式兩份，每頁加蓋公章)。按要求填寫的《備案登記表》(如是變更，則下載空白登記表在電腦上填寫)；黔西南人力資源資質(zhì)代辦告訴你需要營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；組織機構(gòu)代碼證復(fù)印件；法定代表人身份證復(fù)印件；對外貿(mào)易經(jīng)營者為外商投資企業(yè)的，還應(yīng)提交外商投資企業(yè)批準證書復(fù)印件；依法辦理工商登記的個體工商戶(獨自經(jīng)營者)，須提交合法公證機構(gòu)出具的財產(chǎn)公證證明；人力資源資質(zhì)代辦小編了解到依法辦理工商登記的外國(地區(qū))流通企業(yè)，須提交經(jīng)合法公證機構(gòu)出具的資金信用證明文件。如是變更，還需要提供源進出口資格證書(或備案登記表)。如是變更，還需要提供變更報告。